TARAPOTO - PRACTICANTE - GTH - #7451259
Universidad César Vallejo
Fecha: hace 1 semana
ciudad: Tarapoto, San Martín
Tipo de contrato: Tiempo completo
Somos Universidad César Vallejo, una de las principales instituciones en el rubro educativo. ¡Buscamos tu talento, súmate a nuestra gran familia!
Solicitamos: 01 Practicante para el área de Gestión del Talento Humano - Campus Tarapoto
¡Requisitos de la posición!
Estudiante universitario de los últimos ciclos, carrera: Psicología
Conocimiento del rubro
Manejo de office nivel intermedio
¡Principales retos!
Ayudar en la comunicación con los empleados, manejar consultas y quejas, y colaborar en la resolución de conflictos laborales.
Participar en la investigación de mejores prácticas en gestión de recursos humanos.
Contribuir al desarrollo de políticas y procedimientos de recursos humanos.
Ayudar en la implementación de iniciativas para mejorar el clima laboral y la cultura de la empresa.
Apoyar en la recopilación y análisis de datos relacionados con la evaluación del desempeño de los empleados, así como en la preparación de informes y recomendaciones.
¡Beneficios UCV!
Convenio de prácticas
Grato ambiente laboral
“En UCV respetamos y valoramos las características individuales de las personas, creemos que la diversidad e inclusión suman a nuestra sociedad. Por tanto, durante el proceso de selección no excluimos por origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad, condición económica u otros. Esta posición forma parte de nuestra cultura organizacional y la vez nos permite estar alineados a la Ley N° 26772″
Recuerda que al dar clic en POSTULARME deberás completar tus evaluaciones en tu página de candidato. La postulación estará completa una vez que termines todas las evaluaciones
Solicitamos: 01 Practicante para el área de Gestión del Talento Humano - Campus Tarapoto
¡Requisitos de la posición!
Estudiante universitario de los últimos ciclos, carrera: Psicología
Conocimiento del rubro
Manejo de office nivel intermedio
¡Principales retos!
Ayudar en la comunicación con los empleados, manejar consultas y quejas, y colaborar en la resolución de conflictos laborales.
Participar en la investigación de mejores prácticas en gestión de recursos humanos.
Contribuir al desarrollo de políticas y procedimientos de recursos humanos.
Ayudar en la implementación de iniciativas para mejorar el clima laboral y la cultura de la empresa.
Apoyar en la recopilación y análisis de datos relacionados con la evaluación del desempeño de los empleados, así como en la preparación de informes y recomendaciones.
¡Beneficios UCV!
Convenio de prácticas
Grato ambiente laboral
“En UCV respetamos y valoramos las características individuales de las personas, creemos que la diversidad e inclusión suman a nuestra sociedad. Por tanto, durante el proceso de selección no excluimos por origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad, condición económica u otros. Esta posición forma parte de nuestra cultura organizacional y la vez nos permite estar alineados a la Ley N° 26772″
Recuerda que al dar clic en POSTULARME deberás completar tus evaluaciones en tu página de candidato. La postulación estará completa una vez que termines todas las evaluaciones
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