Atención operativa de aviones que ingresan y salen del Aeropuerto - Contrato 6 meses renovable - #7494826
Q Reps International SAC
Fecha: hace 2 semanas
ciudad: Callao, Callao
Tipo de contrato: Tiempo completo
Forma parte de la mejor empresa de logística aeroportuaria en la que serás capacitado para hacer una línea de carrera en los diversos puestos de la RAMPA DEL AEROPUERTO INT. JORGE CHÁVEZ. El puesto inicial es de Auxiliar operativo y está abierto para jóvenes -con o sin experiencia laboral previa. SI CUENTAS CON LICENCIA DE CONDUCIR A1, serás entrenado de inmediato como CONDUCTOR DE EQUIPOS LIGEROS DE RAMPA con promoción de sueldo, bonos, incentivos y beneficios.
El contrato laboral inicial en planilla es de 6 meses, renovable. El sueldo base es S/1,025 MÁS bonos e incentivos mensuales y trimestrales y todos los beneficios de ley (gratificaciones, asignación familiar de S/102.50, sobretiempo pagado, 30 días año de vacaciones, utilidades anuales, CTS, Essalud y seguros, entre otros). ADEMÁS, la empresa brinda el almuerzo, cena o desayuno con un subsidio del 85%.
Te invitamos a postular mediante este Portal. Haremos una charla previa para explicar las cualidades de la empresa (emplea a más de 4,000 colaboradores en todo el Perú); las características del puesto; el sueldo en planilla, los bonos e incentivos, la alimentación subsidiada y el proceso de selección.
Si estás interesado(a) postula mediane este Portal de trabajo o envía tu CV al WhatsApp de este aviso.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria
Edad: entre 18 y 35 años
Palabras clave: care, airport
El contrato laboral inicial en planilla es de 6 meses, renovable. El sueldo base es S/1,025 MÁS bonos e incentivos mensuales y trimestrales y todos los beneficios de ley (gratificaciones, asignación familiar de S/102.50, sobretiempo pagado, 30 días año de vacaciones, utilidades anuales, CTS, Essalud y seguros, entre otros). ADEMÁS, la empresa brinda el almuerzo, cena o desayuno con un subsidio del 85%.
Te invitamos a postular mediante este Portal. Haremos una charla previa para explicar las cualidades de la empresa (emplea a más de 4,000 colaboradores en todo el Perú); las características del puesto; el sueldo en planilla, los bonos e incentivos, la alimentación subsidiada y el proceso de selección.
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Edad: entre 18 y 35 años
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