Funcionario(a) Banca Negocios – Agencia Moyobamba
Bigmond Group
Fecha: hace 1 día
ciudad: Moyobamba, San Martín
Tipo de contrato: Tiempo completo
En MILL - HIRE The Future, firma perteneciente a BIGMOND GROUP, por encargo de nuestro cliente Scotiabank, referente nacional de Banca y Finanzas; nos encontramos en búsqueda de talentos, cuya misión será contribuir al éxito general de la Red de Agencias en Perú, como Funcionario(a) Banca Negocios Agencia Moyobamba.
¿A QUIÉN BUSCAMOS?
Estudios técnicos o universitarios en Contabilidad, Administración, Economía, Ing. Industrial o carreras afines.
Experiencia entre 2 y 4 años en puestos similares o como destacados Asesores Comerciales de pequeñas Empresas, manejando una cartera de clientes y realizando gestión de cobranzas.
Conocimientos en marketing, análisis y evaluación de estados financieros, gestión de cobranza, políticas y evaluación de créditos, matemática financiera.
Conocimientos informáticos de Bantotal, Intranet, Módulo de Control de Gestión, ISTS.
Contar con residencia en Moyobamba o zonas cercanas.
Disponibilidad para laborar de lunes a sábado.
¿CUÁLES SERÁN TUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES?
Realizar los procedimientos y actividades operativas en sus áreas respectivas de acuerdo a las normativas internas, acuerdos comerciales inter-compañías del Grupo Scotiabank y a las disposiciones legales vigentes.
Desarrollar permanentemente una Gestión Comercial con las Pequeñas Empresas, buscando la rentabilidad y crecimiento de la cartera, a través de las ventas y servicio.
Evaluar el desempeño de sus clientes, identificando y anticipándose a futuras necesidades y riesgos, generando relaciones a largo plazo.
Revisar y dar seguimiento a labores de recuperación y cobranza de forma inmediata, a los clientes que tiene productos activos con el banco y que no cumplan con las fechas pactadas y según los parámetros de gestión de cobranza establecidos.
Identificar y gestionar, las potenciales zonas comerciales del área de influencia y red de contactos.
Visitar asociaciones de comerciantes, casas comerciales, proveedores de equipo, para generar convenios.
Gestionar un trabajo en equipo con las fuerzas de ventas internas y externas, para la consecución de las metas comerciales asignadas.
¿QUÉ OFRECEMOS?
Planilla completa, desde el 1er día y con todos los beneficios de Ley (Gratificación, Cts, Essalud, entre otros)
Salario competitivo, que incluye salario básico + comisiones
Oportunidades de desarrollo profesional y línea de carrera.
Capacitación constante.
Excelente clima laboral.
¡Atrévete a un cambio y forma parte de los mejores!.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
¿A QUIÉN BUSCAMOS?
Estudios técnicos o universitarios en Contabilidad, Administración, Economía, Ing. Industrial o carreras afines.
Experiencia entre 2 y 4 años en puestos similares o como destacados Asesores Comerciales de pequeñas Empresas, manejando una cartera de clientes y realizando gestión de cobranzas.
Conocimientos en marketing, análisis y evaluación de estados financieros, gestión de cobranza, políticas y evaluación de créditos, matemática financiera.
Conocimientos informáticos de Bantotal, Intranet, Módulo de Control de Gestión, ISTS.
Contar con residencia en Moyobamba o zonas cercanas.
Disponibilidad para laborar de lunes a sábado.
¿CUÁLES SERÁN TUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES?
Realizar los procedimientos y actividades operativas en sus áreas respectivas de acuerdo a las normativas internas, acuerdos comerciales inter-compañías del Grupo Scotiabank y a las disposiciones legales vigentes.
Desarrollar permanentemente una Gestión Comercial con las Pequeñas Empresas, buscando la rentabilidad y crecimiento de la cartera, a través de las ventas y servicio.
Evaluar el desempeño de sus clientes, identificando y anticipándose a futuras necesidades y riesgos, generando relaciones a largo plazo.
Revisar y dar seguimiento a labores de recuperación y cobranza de forma inmediata, a los clientes que tiene productos activos con el banco y que no cumplan con las fechas pactadas y según los parámetros de gestión de cobranza establecidos.
Identificar y gestionar, las potenciales zonas comerciales del área de influencia y red de contactos.
Visitar asociaciones de comerciantes, casas comerciales, proveedores de equipo, para generar convenios.
Gestionar un trabajo en equipo con las fuerzas de ventas internas y externas, para la consecución de las metas comerciales asignadas.
¿QUÉ OFRECEMOS?
Planilla completa, desde el 1er día y con todos los beneficios de Ley (Gratificación, Cts, Essalud, entre otros)
Salario competitivo, que incluye salario básico + comisiones
Oportunidades de desarrollo profesional y línea de carrera.
Capacitación constante.
Excelente clima laboral.
¡Atrévete a un cambio y forma parte de los mejores!.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
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