Supervisor(a) de Ventas del Rubro, Retail, Telecomunicaciones y/o Consumo Masivo
Well HR
Fecha: hace 1 día
ciudad: Tacna, Tacna
Tipo de contrato: Tiempo completo

En Well Human Resources estamos en la búsqueda de un Líder y/o Supervisor de Ventas del del Rubro Retail / Telecomunicaciones y/o Consumo Masivo
Requisitos:
Estudios universitarios concluidos.
Experiencia mínima de 2 años en empresas vinculadas al manejo de personal de ventas, comisionistas, impulsadoras, o en sectores como consumo masivo, telecomunicaciones y/o servicios.
Indispensable experiencia liderando o supervisando equipos.
Manejo de Office a nivel intermedio - avanzado.
Residir en Tacna, con disponibilidad para viajar.
Funciones:
Supervisar la exhibición del material publicitario de los productos en los puntos de venta.
Supervisar las activaciones de promociones.
Analizar y gestionar los indicadores de venta.
Realizar el seguimiento diario de los avances de venta de sus puntos de venta asignados.
Asegurar que los puntos de venta estén adecuadamente abastecidos.
Realizar visita de campo, de acuerdo a su zona asignada.
Desarrollar las habilidades del equipo a cargo a través de la capacitación y mantener informados sobre las promociones y bonos.
Realizar otras funciones relacionadas al puesto.
Se ofrece:
Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día.
Oportunidades de línea de carrera.
Capacitaciones constantes.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
Palabras clave: cambaceo, sales
Requisitos:
Estudios universitarios concluidos.
Experiencia mínima de 2 años en empresas vinculadas al manejo de personal de ventas, comisionistas, impulsadoras, o en sectores como consumo masivo, telecomunicaciones y/o servicios.
Indispensable experiencia liderando o supervisando equipos.
Manejo de Office a nivel intermedio - avanzado.
Residir en Tacna, con disponibilidad para viajar.
Funciones:
Supervisar la exhibición del material publicitario de los productos en los puntos de venta.
Supervisar las activaciones de promociones.
Analizar y gestionar los indicadores de venta.
Realizar el seguimiento diario de los avances de venta de sus puntos de venta asignados.
Asegurar que los puntos de venta estén adecuadamente abastecidos.
Realizar visita de campo, de acuerdo a su zona asignada.
Desarrollar las habilidades del equipo a cargo a través de la capacitación y mantener informados sobre las promociones y bonos.
Realizar otras funciones relacionadas al puesto.
Se ofrece:
Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día.
Oportunidades de línea de carrera.
Capacitaciones constantes.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
Palabras clave: cambaceo, sales
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