Coordinador De Selección Y Fidelización Región Norte / Recursos Humanos / Trujillo

Responsable de liderar procesos de reclutamiento y estrategias de retención en la zona Norte de Perú, asegurando cobertura oportuna de vacantes y fortaleciendo la experiencia del colaborador en entornos operativos.\nRequisitos\nBachiller o titulado en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.\nExperiencia mínima de 3 a 5 años en reclutamiento masivo e individual.\nExperiencia liderando equipos de selección o talento humano en la zona Norte de Perú.\nConocimiento en evaluaciones psicológicas (psicométricas y proyectivas).\nManejo de indicadores de reclutamiento (cobertura, rotación, NPS, etc.).\nExcel a nivel intermedio.\nAlta capacidad de liderazgo, comunicación y gestión operativa.\nDisponibilidad para viajar eventualmente dentro de las zonas asignadas (Norte del país, se cubren viáticos).\nFunciones\nSupervisar y asegurar el cumplimiento de los procesos de reclutamiento y selección.\nCoordinar con áreas operativas y comerciales la atención de requerimientos de personal.\nAsignar vacantes al equipo a cargo y monitorear su cobertura en tiempo y calidad.\nDiseñar e implementar estrategias de atracción de talento en diferentes zonas.\nGestionar programas de retención y mejorar la experiencia del colaborador.\nAnalizar indicadores clave (rotación, cobertura, desempeño) y proponer mejoras.\nAcompañar a líderes operativos en la gestión de dotación y retención.\nSupervisar procesos de evaluación interna, promociones y movilidad.\nImpulsar iniciativas de clima laboral, bienestar y desarrollo.\nRealizar seguimiento a requerimientos críticos o perfiles especializados.
· Condiciones\nUbicación: Trujillo.\nModalidad: Presencial.\nHorario: Lunes a viernes.\nIngreso a planilla con beneficios de ley.\nLínea de reporte: Jefatura / Subgerencia del área.\nOportunidad de crecimiento en una organización de a.

-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, regional, region, demarcacion, localidad, resources, human