Gerente de Agencia

Tus responsabilidades son: \n Definir estrategias para cumplir con las metas fijadas por el Gerente de Rentas y de acuerdo con los objetivos de la Compañía. \n Proporcionar a los agentes, los conocimientos de producto, la industria de pensiones, argumentos de venta y técnicas comerciales para su óptimo desempeño en el negocio. \n Guiar a los asesores a través de visitas conjuntas a fin de inducirlos en la estrategia de venta definida y clientes potenciales. \n Realizar seguimiento de la cartera asignada a los asesores. \n Presentar el Plan Mensual de Trabajo (inicio del período), así como el Informe Mensual del mes (fin del periodo) en los formatos establecidos. \n Comunicar a su equipo los objetivos fijados, motivándolo hacia el cumplimiento de los planes establecidos. \n Participar en el proceso de selección y capacitación de nuevos asesores comerciales junto con la Gerencia Comercial de Rentas \n \n¿Qué necesitamos de ti? \n Bachiller o titulado en Administración o carreras afines. \n Experiencia mínima comprobada de 2 años liderando equipos o como Supervisor de ventas de productos en AFP. \n Disponibilidad para laborar bajo modalidad híbrida. \n Excel a nivel intermedio y otros programas de office a nivel usuario \n \n¿Cuál es nuestra propuesta de valor para ti? ¡Beneficios! \n Acceso a todos los beneficios de ley. \n Atractivo esquema remunerativo acorde al mercado (sueldo fijo + comisiones + bonos) \n Incentivos, premios y convenciones. \n Excelente clima laboral para trabajar. \n EPS 100% cubierto en plan base. \n Plan oncológico cubierto al 100%. \n Diversas actividades de integración y bienestar a favor del colaborador. \n Línea de carrera y capacitaciones constantes.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria
2 años de experiencia
Edad: A partir de 30 años
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente